![[SF 소설] 당신의 신호](http://dl.dongascience.com/uploads/article/thumbnail/202107/20210602-img124.jpg)
[SF 소설] 당신의 신호
과학동아 2021년 07호
없는 수·발신이 가능한 시스템이었다. 하지만 발신은 비상시에만 사용하도록 돼 있었다. 퇴사를 결심한 상황이라 두려운 건 없었다. 1년 전 이미 발신 기능을 몰래 사용한 적이 있었다. 아버지가 쓰러진 직후였다. 어머니가 머무를 수 있는 목성 부근 우주선을 향해 전파를 보냈다. 어머니 ...
없는 수·발신이 가능한 시스템이었다. 하지만 발신은 비상시에만 사용하도록 돼 있었다. 퇴사를 결심한 상황이라 두려운 건 없었다. 1년 전 이미 발신 기능을 몰래 사용한 적이 있었다. 아버지가 쓰러진 직후였다. 어머니가 머무를 수 있는 목성 부근 우주선을 향해 전파를 보냈다. 어머니 ...
![[옥스퍼드 박사의 수학 로그] 제13화. 수학자의 새해 다짐](http://dl.dongascience.com/uploads/article/thumbnail/202101/M20201223-114.png)
020년 직장인이 이루고 싶은 새해 계획을 조사해보니 1위가 저축 및 투자, 2위가 이직이나 퇴사, 3위가 운동과 다이어트라고 합니다. 수학자도 결국 직장인인 만큼 이런 새해 계획에서 아주 자유로울 순 없겠죠? 저를 포함한 대부분 수학자 역시 취직과 승진, 연봉인상을 위한 연구 계획이나 이직을 ...
![[Interview] 두 번째 한국 우주인 배출 돕고 싶다](http://dl.dongascience.com/uploads/article/thumbnail/201805/S201805N019.jpg)
캘리포니아대(UC버클리) 경영학석사(MBA) 유학을 떠났다. 그리고 2014년에는 연구원을 아예 퇴사하고 미국 시애틀에 자리를 잡았다. 일각에서는 사업비 250억 원을 ‘먹튀했다’는 비난이 쏟아졌다. 그런데 그가 한국 우주인 배출 10주년을 맞아 한국을 찾았다. 4월 3일 오전 대전 인터시티호텔에서 열린 ...
![[SW 기업 탐방] 험온, 콧노래만 흥얼거려도 자작곡 완성~!](http://dl.dongascience.com/uploads/article/thumbnail/201710/M201710N023.jpg)
탑재해 서비스했어요. 놀랍게도 생각보다 많은 사람들이 험온을 좋아해줘서 삼성전자를 퇴사하고 스타트업을 차리게 됐지요.” 콧노래가 음악 되는데, 푸리에 변환은 필수험온의 기술은 크게 음정 인식과 머신러닝에 의한 반주 기능, 두 가지다. 먼저 콧노래를 인식해 악보로 만드는 기술을 ...
![[Knowledge] 협력과 배신, 그 아슬아슬한 줄다리기](http://dl.dongascience.com/uploads/article/thumbnail/201604/S201604N046.jpg)
만약 나에게 다음 기회가 없다면 대부분의 경우 배신이 정답입니다. 예컨대 상대방이 퇴사를 하거나 이민을 가거나 혹은 번호를 지우고 인연을 끊는 상황에서는 처벌이 작용할 기회가 없기 때문입니다. 하지만 내가 상대방을 다시 만날 기회가 있다면 조금 더 신중해야 합니다.이는 유명한 ...
토론토를 걸러내지 못한 이유로 꼽았다.모양 치중해 전체를 놓친 알파고2011년 IBM을 퇴사하고 아주대로 와 하드웨어 분야를 연구하며 슈퍼컴퓨터 개발과 인공지능과는 한 발 떨어져 지냈다. 하지만 본업 외에 가장 관심을 가졌던 분야가 바둑이다. 필자는 한국기원공인 아마 5단으로 프로 기사와의 ...
인사와 함께 썰렁홈즈에게 악수를 청한다. 그런데 악수를 하느라 자리에서 일어난 퇴사마가 공중에 둥둥 떠 있는 게 아닌가!“엄마야, 썰렁홈즈 살려~!”큰 소리를 지르며 잠에서 깨어난 썰렁홈즈. 그랬다.영화를 보다가 잠이 들었던 것이다. 무안함과 두려움에 썰렁홈즈는 겨우 한 마디를 할 수 ...
연봉제를 실시하는 많은 회사들이 사원 개개인의 연봉을 비밀로 하고 누설할 경우 퇴사의 사유가 된다고 규정하고 있는 것도 이 때문이다. 돈 문제에 관련된 미묘한 심리를 잘 보여주는 유명한 실험이 ‘최후통첩게임’이다. 두 사람 가운데 한 명(A)에게 10만 원을 주며 어떻게 분배할지를 ...
대상으로 조사해 지난 1월 7일 발표한 자료에 따르면 입사한 지 1년도 안된 신입사원의 퇴사율이 평균 29.3%에 이르렀다. 멘토링은 기업들이 어렵게 뽑은 인재가 그만두거나 이직하는 것을 막기 위한 효과적인 방안이다.2003년에 멘토링 제도를 도입한 삼성테크윈은 이직률이 14%(2002년)에서 6.3%(2003년)로 ...
참여해야 하는 규칙을 지키지 못해도 역시 감점이다. 감점 합계가 20점을 넘으면 퇴사 조치를 받는다.5. 축구경기장 20개 넓이만큼 거대한 현미경이 있다!국내 최고 크기와 배율을 자랑하는 이 현미경은 다름 아닌 방사광가속기다. 1994년 완공될 당시 건설비만 1500억 원이 들었고 현재 1년 동안 내는 ...